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I'm excited that my book 'Ruskinland', about the extraordinary life, career and influence of
#JohnRuskin on the modern world of work, art, science and the environment will be published by@Pallas_books in early 2019. More@Ruskinland.https://twitter.com/ruskinland/status/1047439588179030016 …감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소 -
Andrew Hill 님이 리트윗했습니다
"Engage in society about the future of democracy" -
@HermannArnold's plea to@isabelle_kocher, CEO of Engie. Second in our@ftpodcasts on the future of work https://www.acast.com/ft-management/aceoandserialentrepreneuronhowcareersevolve …#GPDF18pic.twitter.com/roEPVzz7HJ이 스레드 보기감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소 -
"Engage in society about the future of democracy" -
@HermannArnold's plea to@isabelle_kocher, CEO of Engie. Second in our@ftpodcasts on the future of work https://www.acast.com/ft-management/aceoandserialentrepreneuronhowcareersevolve …#GPDF18pic.twitter.com/roEPVzz7HJ이 스레드 보기감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소 -
The Pope’s message to Vatican clerics, reinterpreted for CEOs > I just unearthed this from my 2014 back-catalogue - still relevant. https://www.ft.com/content/7f220e8e-9ce3-36c7-9ef4-470363999d09 … via
@financialtimes감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소 -
Andrew Hill 님이 리트윗했습니다
“Don’t just demand a seat at the table, demand the table” -
@PaulPolman's advice to Wasima Khan, plus Khan's call for more empathetic leaders. First of 3@FTpodcasts on the future of work https://www.acast.com/ft-management/paulpolmanandaleader-to-beinconversationonthefutureofwork …pic.twitter.com/BHWLBAuU7G이 스레드 보기감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소 -
Eh? "I find getting up in the morning to go for a swim or sit on the bike is basically an hour less sleep than I'd have, but that gives me sort of more energy than I'd have had if I'd have stayed in bed". http://uk.businessinsider.com/day-in-the-life-deutsche-bank-exec-business-travel-2018-10 … via
@BIUK감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소 -
"Ask yourself how many millions of women’s voices have, tragically, never been heard" - thought-provoking column by
@gilliantetthttps://twitter.com/FT/status/1070337579592179713 …감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소 -
Her favourite scifi book, by the way: https://www.amazon.co.uk/Canticle-Leibowitz-Book-Saint-Leibowtiz/dp/1857230140 …
#InnovationDialogues이 스레드 보기감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소 -
One piece of
#innovation advice from Vivienne Ming: think like a science fiction writer - "Imagine the world you want to achieve. What has to be true for that to be the inevitable consequence" of the changes you're making.이 스레드 보기감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소 -
“Don’t just demand a seat at the table, demand the table” -
@PaulPolman's advice to Wasima Khan, plus Khan's call for more empathetic leaders. First of 3@FTpodcasts on the future of work https://www.acast.com/ft-management/paulpolmanandaleader-to-beinconversationonthefutureofwork …pic.twitter.com/BHWLBAuU7G이 스레드 보기감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소 -
As conference chair I rarely let a speaker overrun but I could have let Vivienne Ming go on for hours and nobody at
@FTLiveDigital#innovationdialogues would have minded. Extraordinary insights on AI, diversity & beyond. More herehttps://www.ft.com/content/3aac2330-8f38-11e8-b639-7680cedcc421 …이 스레드 보기감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소 -
Nice shout-out in our last
#Innovationdialogues panel for@M_Heffernan's excellent Wilful Blindness. I interviewed her in 2014https://www.ft.com/content/7b7a9874-1192-11e4-a17a-00144feabdc0?segmentid=acee4131-99c2-09d3-a635-873e61754ec6 …감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소 -
At our
#Innovationdialogues, Brian Franz from Diageo talked about how common goals are superior to org charts. Here's my 2016 column on why org charts are over https://www.ft.com/content/2a477ad6-bc98-11e6-8b45-b8b81dd5d080?segmentid=acee4131-99c2-09d3-a635-873e61754ec6 …pic.twitter.com/kQGB6kwj0b감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소 -
Delighted to be chairing the
@FTLive#innovationdialogues again - here's my latest column on the need for a shared#innovation languagehttps://www.ft.com/content/6640fe1e-f480-11e8-ae55-df4bf40f9d0d …감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소 -
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Advocate General of European Court rules that UK can withdraw its Article 50 notification to leave the EU unilaterally. UK would not need permission of other member states.
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How I felt being hugged by Ray Kelvin, the hands-on head of Ted Baker: Financial Times https://on.ft.com/2BP5O9S pic.twitter.com/3S6gj3xlgr
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Incomprehensible babble could bring down networked companies of the future. My column on
#innovation, building on ideas from last week's@GDruckerForum#GPDF18#VILS18https://www.ft.com/content/6640fe1e-f480-11e8-ae55-df4bf40f9d0d …감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소 -
“The goal is to ensure that students need never leave the building for the entirety of their stay in Oxford” - wait, what?https://www.ft.com/content/2c2eefb6-f3c6-11e8-9623-d7f9881e729f …
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Incomprehensible babble could bring down networked companies of the future. My column on
#innovation, building on ideas from last week's@GDruckerForum#GPDF18#VILS18https://www.ft.com/content/6640fe1e-f480-11e8-ae55-df4bf40f9d0d …감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소 -
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If you're in Shrewsbury on December 10, do come and listen to my talk on Victorian values,
#Ruskinland and the past, present and future of capitalism https://www.eventbrite.co.uk/e/can-business-do-well-by-doing-good-victorian-values-21st-century-demands-and-the-future-of-tickets-42236211646?ref=eios&aff=eios …#Ruskin200#johnruskin#RuskinToday감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소 -
Fewer businessmen, less management-speak, more philosophy and above all more Plato. Vote
@adwooldridge!#GPDF18이 스레드 보기감사합니다. 보내주신 피드백은 타임라인을 개선하는 데 사용됩니다. 취소취소
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